本文目录一览：
- 1、外派员工协议书
- 2、员工培训协议书
- 3、新员工的入职协议书
- 4、培训服务协议条款包括的内容有
- 5、委托协议书
- 6、公司员工培训合同模板5篇
外派员工协议书
外派员工协议书1 姓名：部门：职务： 本人因公司事业发展需要被派送到参加培训学习， 时间天，(即从年月日至年月日)。愿与公司共同遵守以下协议： 培训目的： 培训机构与培训科目： 培训期间本人愿意遵守培训机构的有关规定，维护本公司名誉与保证不泄露公司秘密。
(1)甲方可根据生产经营需要，经与派遣员工协商一致后，变更派遣员工的工作岗位、工作内容、工作地点。
雇佣合同书样本1 甲方： 乙方： 甲方由于工作需要，决定聘请乙方担任学校门卫，从事学校门卫、守校护校、修剪花草树 木工 作，请乙方切实履行好 岗位职责 ： 门卫人员必须维护学校各项管理制度，具有高度责任心，敢于揭露、阻止破坏学校教学秩序的人和事；善于同各种违法犯罪行为作斗争。
第三条 劳务人员每周工作__ 天，每天工作___小时，超时工作按外派劳务协议书规定执行或按当月平均小时工资的％计发超时工资，节假日加班按当月平均小时工资的 ％计发加班费。第四条 劳务人员工资的支付从劳务人员抵达工作地起算，直至合同结束之日止。
员工培训协议书
公司培训协议书是公司与员工之间就培训事宜所签订的一份具有法律效力的协议，其主要内容包括以下几点：培训基本信息：委派方：甲方公司。参加方：乙方员工。培训时间：明确起始日期和结束日期。培训地点：具体培训地点。培训内容：详细培训内容概述。
此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。风险提示：在签订培训协议书时，甲方需注意慎重选择培训对象，避免对试用期内的员工进行委外出资培训，以免出现法律***。若新员工表现优秀，确实需要出资培训，建议先给予办理提前转正，再签订服务期协议。
第十一条如乙方在培训期内违反了甲方的规定或者损坏甲方形象和利益的，全部培训费用由乙方自行承担，给甲方造成损失的，还应赔偿相应损失。
新员工的入职协议书
1、新员工入职协议书主要包括以下内容：培训基本信息：乙方将赴指定地点进行培训，培训期为指定时长。薪酬与福利：培训期间，乙方工资按原工资办法执行支付。社会保险按在编人员处理。甲方支付乙方生活费xx元/月。差旅费按公司标准支付。纪律与规定：乙方应遵守培训学校规定，违规***将被视为甲方内部***。
2、新员工入职简单协议书应包含以下内容：劳动合同期限 固定期限：明确起始日期和终止日期，以及试用期的起止时间。无固定期限：明确起始日期，说明合同将持续至法定终止条件出现，同时注明试用期的起止时间。以完成工作任务为期限：明确起始日期，说明合同将持续至工作任务完成即行终止。
3、新员工入职协议书模板如下：基本信息 甲方： 乙方： 姓名： 身份证号码：聘任条款 甲方聘请乙方至部，聘任期限为年，自开始，至结束。 试用期为个月，试用期薪资为元。若乙方工作表现突出，考核达标，可提前终止试用，转为正式员工。
4、新员工入职合同协议书是一份详细规定用人单位与劳动者之间权利和义务的法律文件，其主要内容应包含以下几个方面：用人单位和劳动者的基本信息：用人单位信息：包括单位名称、法定代表人或主要负责人、注册地址等。劳动者信息：包括姓名、性别、身份证号码、住址等个人基本信息。
培训服务协议条款包括的内容有
1、培训服务协议条款一股要明确的内容有：参加培训的申请人；参加培训的项目和目的；参加培训的时间，地点、费用和形式等；参加培训后要达到的技术或能力水平；参加培训后要在企业服务的时间和岗位；参加培训后如果出现违约的补偿；部门经理人员的意见；参加人与培训批准人的有效法律签署。
2、培训服务协议中，关于劳动者违反服务期约定的条款应明确如下：一旦劳动者违背了服务期的约定，需按照协议中的条款向用人单位支付违约金。此违约金的额度不应超过用人单位为劳动者提供的培训费用。用人单位若要求劳动者支付违约金，其数额应限制在服务期未履行部分的培训费用分摊额度内。
3、员工培训服务协议书是一份明确员工与企业之间在培训相关事宜上权利和义务的协议，主要包括以下内容：培训情况：明确培训的性质为专业技术培训，涵盖特定的培训内容。规定预计的培训期，但实际培训时间以实际发生为准。同时，需要明确培训的具体地点，以及乙方需达到的培训要求。
4、费用内容：包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等。预计费用：给出大致的金额，实际发生额为准。费用负担方式：需在协议中明确。工资标准与福利待遇：工资标准：培训期间的工资标准需在协议中明确。福利待遇：列出其他相关的福利待遇。
5、身份证号码：联系方式：为提升乙方的综合素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加公司组织、举办的各项培训活动(含公司组织的出国/出境学习活动)。同时，为确保乙方圆满完成学习、培训，实现甲乙双方的共同发展。
委托协议书
委托方（甲方）与受托方（乙方）就委托经营管理的有关事宜，依据《中华人民共和国合同法》等法律、法规，协商一致，签订本协议。委托管理内容及委托期限 甲方全权委托乙方对建筑面积共计平方米的商铺/写字楼进行对外出租及管理，委托期限为年，自20xx年x月x日至x年x月x日止。
如任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。争议解决 如双方在执行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民***提***讼。其他 本协议自双方签字之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
委托协议书具有法律效力。代持股协议只要是当事人双方自愿、平等地协商一致，没有损害他人、集体、国家的利益，也没有违反其他强制性规定的，都是合法有效的。
委托三方付款协议书范本（1）甲方（委托方）：乙方（付款方）：丙方（收款方）：甲乙丙三方经充分协商，就甲方委托乙方直接向丙方支付欠款项事宜，达成以下协议。 甲乙双方于年7月签订的《合同》，合同总价款元，乙方已支付元，尚欠元未支付。 甲方委托乙方支付欠款元，付款时间自协议签订之日起日内。
公司员工培训合同模板5篇
受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规***受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。受训员工的学费由本人承担 元，由公司承担元。
第五条甲方按照本协议约定出资支持乙方参加学习、考察。乙方应保证参加培训后在甲方服务期不低于两年，自学习、考察结束返岗之日起开始计算。如双方已经签订的劳动合同期限短于本协议约定的服务期的，则劳动合同期限自动延续到本协议约定的服务期届满之日止。
员工培训合同书 甲方：云南晚上嘉宝汽车销售服务有限公司乙方：XXX公司(公司)为提高员工(乙方)素质和技能，指派赴外进行专业技能培训和进修。
公司与员工的协议书 篇1 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份证号： 为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。
以下是我为大家整理的员工合同5篇，希望对大家有所帮助。 员工合同 篇1 尊敬的(公司名称)领导： 您好！ 从毕业就到×集团，如今已有三年有余，集团正在起步阶段，目前在各位高层的英明领导下，集团正一步一步走向辉煌，翻开新的篇章。
