本文目录一览：
- 1、企业培训系统软件有哪些?
- 2、企业培训系统包括哪些内容?
- 3、一套完整的企业培训系统应包含哪些功能?
- 4、企业培训考试系统能解决什么问题?
- 5、企业线上培训平台有哪些
- 6、企业线上培训系统的作用有哪些
企业培训系统软件有哪些?
1、一个好的企业培训系统软件可以具备很多功能，知识管理、考试管理、培训管理、线下培训、实时课堂、调查问卷、考核测评、积分管理、统计分析、系统管理等等。起到提升员工能力，让新员工尽快地适应企业的工作岗位，对企业有一个全面充分的认识。
2、XTrain Manager是一款专为教育培训机构打造的管理软件，覆盖报名费、排课、考勤、课时工资等多方面管理，操作简单，为教育机构提供全面的管理保障。中训咨询平台致力于企业培训和咨询服务，提供企业内训课程和定期的“服务意识和服务管理水平提升”等热门培训。
3、企业线上培训平台有：考试云、内训宝、培训宝等，一个好的企业在线学习平台应该具有员工管理、在线考核、试题导入、在线练习、在线培训、报表分析等功能。
4、企业在线培训系统是基于互联网实现企业培训、在线考试考核、线上课程学习、刷题练习等功能的软件，它的出现打破了时空的限制，员工都可以随时随地通过网络接受培训；且企业使用在线培训的方式在一定程度上减少了传统培训所必需的差旅费、住宿费及误工费，从而大大降低了培训成本。
5、比如，平安知鸟在线培训平台就是一个智能化，数字化的在线培训平台。平安知鸟打造创新性内容生态平台知鸟优课，覆盖企业培训常用26类需求，超过20万节课程数量，可满足企业培训全场景的内容需求。
企业培训系统包括哪些内容?
1、移动学习 企业培训系统最便捷的功能就是移动学习，员工可以通过电脑、手机、排版即可随时随地学习。无需像传统面授培训一样，把员工集中到一起在固定的时间段进行培训。避免企业造成不必要的人员、资源浪费。
2、\x0d\x0a·讲师队伍建设：包括企业的内部讲师和外部讲师资源、企业教练、辅导员队伍等。
3、培训体系是企业为员工进行系统、持续培训的重要保障。它不仅是企业内部培训资源的有机组合，也是实施有效培训的平台。通过培训体系，企业可以更加系统、持久、有效地进行员工培训，实现人才培养目标。
一套完整的企业培训系统应包含哪些功能?
社交和互动功能：企业培训系统可以提供社交和互动功能，包括在线聊天、讨论论坛、课程讨论等，以便学员之间和学员与教师之间交流和互动。 移动端适配：企业培训系统需要适应不同的终端设备，包括PC、平板和手机等，以便学员可以随时随地进行学习。
移动学习功能 企业培训系统最便捷的功能就是移动学习，员工可以通过电脑、手机、排版即可随时随地学习。无需像传统面授培训一样，把员工集中到一起在固定的时间段进行培训。避免企业造成不必要的人员、资源浪费。
第一，直播：一些企业培训系统中包含了直播功能，直播不仅用在培训中，也应用在直播会议中。第二，考核：培训完后的效果如果去评估，只有通过考核来评判。第三，社区：培训结束后，讲师不可能24小时为员工解答问题，那么通过社区模块，员工和员工之间，随时随地都可以进行问题的解兴趣的交流。
一个企业在线培训平台能够进行人员管理，组织各种培训、考试、练习，建立专属试题库以及量化培、考、练数据；实现闭环式培训，培养人才。除了功能丰富，企业在线培训平台在操作上也采用了指引式操作的方式，可以更快速、高效的完成人员的管理，培训、考试、练习的组织以及题库的建立。
企业培训考试系统能解决什么问题?
在线培训考试系统可以自建课程、互动学习、数据追踪等，能够解决企业培训，流程繁琐，成本费用较高的难题。
在线培训考试系统能够无限层级部门或岗位分类创建，从而构建企业部门和岗位体系，支持使用Excel模板批量导入员工信息，可以批量删除、修改、导出员工信息，以便于在组织培训时能够更加规范的管理员工进行培训学习。
由线下转为线上，打破了时间、空间的限制：企业在线培训考试系统是基于网络的在线培训，彻底打破了时、空的限制，员工可以自由选择参与培训的时间，只要在有网络的地方，可以随时随地进行培训学习。
人脸实名认证 管理员可以设置人脸识别的功能，防止他人替考的作弊行为，该功能会将考生与公安系统库身份信息照片进行比对，识别成功后才能进入考试。
企业线上培训平台有哪些
企业线上培训平台有：考试云、内训宝、培训宝等，一个好的企业在线学习平台应该具有员工管理、在线考核、试题导入、在线练习、在线培训、报表分析等功能。
在线智能考试 岗位能力模型 学习社区搭建 智能学习报表 线上学习计划 OJT带教培训 OMO混合式培训 以上功能旨在提升员工能力，优化学习体验，增强企业培训效果。以上信息希望对寻求企业培训在线平台的朋友们有所帮助。
平台不足：价格相对较高，只服务于大中型企业；软件升级比较缓慢；酷学院 推荐理由：产品体验好，价格性价比有优势；介绍：专业提供企业培训系统，支持企业员工线上培训、测训一体、入职培训、线上培训考试、在线考试系统、移动学习、企业内训等。
随着市场的成熟，众多企业加入了线上培训的行列。具体机构可参考《培训》杂志后附的名录，其中不乏获得风险投资支持的线上培训平台，例如云学堂。同时，部分企业内部开发的培训平台也对外提供服务，例如平安集团的“知鸟”。
企业线上培训系统的作用有哪些
1、企业在线培训系统支持手机、电脑等多终端参加学习，只要有网络的地方，员工可随时随地利用碎片时间进行学习，突破了时间和空间的限制，使得培训开展更加灵活。对于重要的培训内容，员工可根据自身需求反复进行在线学习。像有些企业分公司较多或者业务需求员工比较分散的，借助在线培训系统就能很好地实现统一培训。
2、企业线上培训系统对于线下面授培训项目也可以起到很大的***作用，能够更高效的进行管理、数据统计，及内容沉淀。例如：面授课程之前，学习者能够在企业在线培训系统接收到预习内容，面授课程结束之后还能够复习和学习课程延展性的内容，这种配合，也成为了克服遗忘曲线的有效方式。
3、企业线上培训系统的功能从基础层面来说，可以划分出以下功能： 管理员和用户管理：管理员可以管理用户账户和权限，包括添加、修改和删除用户，设置用户角色和权限等。 课程管理：管理员可以创建和管理课程，包括课程名称、描述、教材、学习目标、课程时长、课程结构、考试评估等。
4、成本低、能不受地点限制 使用在线培训系统就能顺利组织一场线上培训，员工能使用电脑、手机或Pad在线上学习，没有固定场所的限制，能在不影响日常工作的情况下，使用碎片化的时间去学习，相较于传统的线下培训所花费的成本较低。
5、企业在线培训系统可以为每一位学员建立单独的学习账号，管理员可对学员账号信息进行批量导入（Excel）、修改、删除及导出，对于账号的管理可以无限层级去创建部门分类，建立完学员的账号后，管理员需要把账号密码发送给对应的学员进行学习。
6、知学云的功能也是能满足企业培训基本需求的，产品更新目前主要是朝AI的方向发展。私有化部署和SAAS模式都有，价格相对感觉比较高一些，服务了很多国央企，内容资源也主要集中在通用及党政这一块。客户案例有：中国移动、上汽、南方航空、东方航空等。
