本文目录一览：
- 1、供暖所工作总结5篇
- 2、哪些费用可以列入职工福利费
- 3、小型热力公司的组织架构。(就是需要哪些部门,需要竟做什么工作的人员...
- 4、...钦友主任给华旭供暖工程有限公司员工进行法律培训
- 5、城市供暖企业节能减排存在的问题及措施?
- 6、特种设备锅炉作业人员安全生产培训:锅炉事故案例分析
供暖所工作总结5篇
供暖所工作总结篇1 为了保证x年度的供暖期供热工作的顺利进行，公司全体员工大力开展节能降耗工作，在员工们的共同努力下，广大居民在温暖舒适中度过了持续低温的寒冬。针对室外环境温度持续偏低的实际，公司适时提高了供暖温度，并及时受理用户投诉，处理和测温，使供热质量和服务质量有了进一步的提高。
到4月份我在第一管理站工作，负责对苑等50多万平方米的供热任务，我们全站人员不负领导期望，圆满完成20xx的供热任务和各项经济指标，并积极配合收费人员收费，收费率达到90%以上。5月份我调入工程项目部工作，项目部刚开展工作时，在边经理、李经理的带领下我们十四个员工团结一心，在集团公司领导的精心指导下。
充分发扬“辛苦我一人，温暖千万家”的宗旨，以“供好热，让群众满意”为目标，强化服务意识，克服供热工作中诸多困难，圆满完成的了本年度的各项工作任务，使我所各项生产管理工作又达到一个新的高度。
哪些费用可以列入职工福利费
集体聚餐费用：遇年节组织全体员工聚餐发生的餐费，属于全体职工福利性质的费用支出。旅游支出：企业组织优秀员工或全体员工外出旅游，符合合理性原则的旅游支出可以列入职工福利费。其他福利待遇支出：职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴以外的福利待遇支出。职工教育经费（但需注意与教育培训费用的区分）。
职工体检费用：企业发生的职工体检费用，属于职工卫生保健方面的支出，可以作为职工福利费支出，并按照规定税前扣除。供养直系亲属医疗费用：对于职工以发票形式报销的供养直系亲属医疗费用，实质上是企业发放的医疗补贴，因此可以按照职工福利费支出的相关规定税前扣除。
可以列入职工福利费的费用包括但不限于以下几项：为职工卫生保健、生活等发放的现金补贴和非货币性福利：如卫生保健费、生活补贴等。企业福利部门发生的设备设施的维修、保养费用和福利部门的人员工资：包括福利部门日常运营所需的各项开支。
其他职工福利费：如丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等，这些费用体现了企业对职工及其家庭的关怀和支持。
可以列入职工福利费的费用包括以下几项：为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，如卫生保健品、生活日用品等。企业福利部门发生的设备设施的维修、保养费用以及福利部门的人员工资。这些费用是维持福利部门正常运转所必需的。
以下费用可以列入职工福利费：为职工卫生保健、生活等发放的各项现金补贴和非货币性福利：如卫生保健费、生活补贴等。企业福利部门发生的设备设施的维修、保养和福利部门的人员工资：包括福利部门日常运营所需的维修费、保养费以及人员薪酬。
小型热力公司的组织架构。(就是需要哪些部门,需要竟做什么工作的人员...
1、市场部负责热力销售和用户开发，努力拓展市场，增加用户数量。财务部负责公司的财务审计工作，确保公司财务健康运行。资产管理部负责滚陵资产的管理，确保资产的有效利用。工程部负责工程施工，包括换热站及分户拆备改造施工，确保工程的顺利进行。供热部负责管网、锅炉及各换热站的维护管理，确保供热系统的稳定运行。
2、管理部门：负责研究院的日常行政管理、人力资源管理、财务管理以及对外交流合作等工作。这些部门确保研究院的正常运转和高效管理。科研部门：是研究院的核心力量，负责热能工程、燃烧科学、热力系统优化、新能源技术等方面的研究工作。
3、企业资质 工商注册与营业执照：热力公司需完成工商注册，并取得营业执照，同时满足相关行业的注册资本要求。 组织架构与管理体系：建立完善的组织架构和管理体系，包括安全生产管理、服务质量管理等。
4、判断一个公司的好坏，需要看公司的组织架构 公司的财务情况以及公司的薪资待遇情况 市热力公司工作也分为很多种，例如供热管理员一般只在冬季较忙经常加班，但其他三个季节都比较清闲。
...钦友主任给华旭供暖工程有限公司员工进行法律培训
在2021年1月15日上午，贵州唐德律师事务所主任温钦友律师为华旭供暖工程有限公司的员工带来了一场以“员工真诚的价值”为主题的法律培训。此次培训深刻阐述了员工真诚对于公司发展的重要性，以下是培训内容的详细解读。 员工的真诚是公司最信任的合作伙伴 现代企业管理模式已经转变为一种合作性模式，而非传统的被迫性模式。
城市供暖企业节能减排存在的问题及措施?
1、实施“上大压小”策略，提升锅炉整体热效率。这意味着发展大型热电联产项目，并提高区域供热锅炉房热水锅炉的热功率，这是集中供热的主要发展方向。 对供热管网进行改造，以提升其输送效率。推进供热管网的升级改造，消除安全隐患，减少管网热损失至关重要。
2、(三)成本内控目标不够明确与其它行业不同，供热企业是社会公用型事业，是社会的基础设施，然而，供热企业也具有一定的盈利性特点，因此，供热企业应明确自身成本内控的目标，而降低成本、提高经济效益的重要前提则是确保热力的服务质量。
3、节能减排的措施主要包括以下几点：控制增量，调整和优化结构：严把土地、信贷等市场准入门槛，执行项目开工建设的必要条件。控制高耗能、高污染行业过快增长，加快淘汰落后生产能力。推进能源结构调整，制定促进服务业和高技术产业发展的政策措施。强化污染防治，全面实施重点工程：加快实施十大重点节能工程。
4、目前，我国城市中供暖企业存在的主要问题有：①供暖企业员工缺乏节能减排意识；②过度关注技术投入忽视管理减排；③供暖企业设备滞后。
特种设备锅炉作业人员安全生产培训:锅炉事故案例分析
事故原因分析：锅炉用回收的再生气助燃，停炉检修时未采取有效隔绝措施。同类事故预防措施：拆除锅炉的废气管道，进入设备内工作必须办理“进入容器作业许可证”，并采取隔绝、置换、分析合格、专人监护等措施。
根据《黑龙江省较大生产安全事故查处挂牌督办办法》，黑龙江省安委会已决定对绥化市肇东市黑龙江天宇锅炉辅机有限公司“5·9”较大事故查处实行挂牌督办。
特种设备事故的类型：(一)锅炉事故：包括锅炉爆炸事故、缺水事故、满水事故、汽水共腾、锅炉爆管、省煤器损坏、过热器损坏、水击事故、炉膛爆炸事故、尾部烟道二次燃烧和锅炉结渣等。(二)压力容器事故：包括压力容器爆炸事故及危害、压力容器泄漏的事故及危害和预防措施等。
