本文目录一览：
- 1、普华永道实习是一种怎样体验?
- 2、普华永道伦敦新员工待遇怎么样
- 3、女生入职普华永道优缺点
- 4、普华永道、德勤接力秋招,四大会计事务所校招全开!22-24届都可投递_百度...
- 5、(普华永道实习)淦!又被PwC秀到了
- 6、记录一下在香港所pwc的实习经历吧
普华永道实习是一种怎样体验?
1、在普华永道思略特实习是一种高期望、强自主性、快速成长且兼具挑战与平衡的体验，具体可从以下方面展开：实习感受：高期望与自主性驱动成长独立负责子模块研究：从实习首日起，项目团队便赋予实习生较高自主性。例如，在经理指导下独立承担某个业务子模块的研究工作，直接参与核心分析环节，而非仅从事基础数据整理或***性任务。
2、总结：普华永道思略特的实习体验以“高自主性、强反馈、优薪酬”为核心，适合追求快速成长、适应快节奏且希望平衡工作与生活的求职者。其战略咨询业务的差异化定位和资源整合能力，也为实习生提供了接触顶级商业问题的机会。
3、客户信任感：通过直接参与项目，实习生能感受到自身作为客户信赖顾问的价值，而非仅是团队中的“新手”。（图：普华永道思略特团队讨论场景，体现跨层级协作氛围）成长与反馈机制高频反馈与能力提升：同事和项目经理会定期提供反馈，帮助实习生明确改进方向。
4、在普华永道思略特实习的体验可从实习感受、薪资待遇、工作压力三个核心维度展开，具体如下：实习感受：高期望与自主性驱动成长独立负责子模块研究：实习生从入职首日起即被赋予明确职责，例如在经理指导下独立承担战略咨询项目的子模块研究（如市场分析、竞对调研等），而非仅执行机械性任务。
5、结语综上所述，普华永道的实习体验是一种充实且富有挑战性的经历。在这里，实习生不仅能够接触到国际一流企业的运作模式和工作流程，还能在实践中学习到诸多专业知识和技能。
普华永道伦敦新员工待遇怎么样
1、普华永道伦敦新员工待遇相当优厚，具体表现在以下几个方面：薪酬水平高：新员工入职时的起薪大约在一万英镑左右，这样的薪酬水平在伦敦这样的大都市中能够为员工提供一定的经济保障。全面的五险一金：普华永道为员工提供全面的五险一金保障，这在行业中属于领先水平，为员工提供了坚实的福利基础。
2、普华永道伦敦分公司为新员工提供的待遇相当不错。作为一家规模庞大且发展迅速的公司，普华永道在员工福利方面投入了大量资源。新员工入职后，将享受到全面的五险一金保障，这在行业中属于领先水平。工资方面，新员工入职时的起薪大约在一万英镑左右。
3、值得。根据查询职朋职业圈显示：在职朋职业圈上已有260位圈友现身分享，根据网友分享统计，普华永道平均工资为12429元/月，其中40%的工资收入位于区间9000-12000元/月，26%的工资收入位于区间12000-15000元/月。据分析数据统计，普华永道年终奖平均11063元。
女生入职普华永道优缺点
1、女生入职普华永道的优点主要包括薪资福利具有吸引力、提供完善的培训体系和职业发展机会以及工作氛围灵活；缺点则体现在工作强度大、晋升竞争激烈以及可能面临性别刻板印象。优点：薪资福利具有吸引力：普华永道为新员工提供的薪资福利非常具有竞争力。
2、虽然普华永道在招聘时有着严格的要求，但入职后的薪资水平并不高，这与许多人的期望可能有一定差距。工作强度相当大，经常需要加班，这对员工的体力和精力都是极大的考验。入职初期，普华永道的薪酬似乎并不能满足员工的期望。面对高强度的工作压力，员工需要不断努力以适应公司文化，争取更好的发展机会。
3、薪酬水平高：新员工入职时的起薪大约在一万英镑左右，这样的薪酬水平在伦敦这样的大都市中能够为员工提供一定的经济保障。全面的五险一金：普华永道为员工提供全面的五险一金保障，这在行业中属于领先水平，为员工提供了坚实的福利基础。
4、此外，普华永道还为核心员工提供定制化培训与轮岗机会，有助于员工拓宽视野，提升职业竞争力。员工福利：普华永道为员工提供多项福利，包括健康保障、学习补贴、生活支持等。此外，还有隐性福利如免费健身房、内部创业孵化项目、弹性工作制等，这些福利不仅提升了员工的生活质量，也增加了工作的吸引力。
普华永道、德勤接力秋招,四大会计事务所校招全开!22-24届都可投递_百度...
1、招聘对象：四大会计师事务所（德勤、普华永道、安永、毕马威）的2024秋季校园招聘项目主要面向2023届、2024届高校毕业生开放，部分岗位（如普华永道）也接受2022届毕业生应聘。招聘岗位：主要包括审计、税务、咨询等岗位，绝大多数岗位专业不限，应往届生均可应聘。
2、四大会计师事务所校招应聘要点如下：招聘对象与要求：招聘范围：四家事务所均向应往届生开放，但具体要求略有不同。普华永道面向2022届、2023届、2024届毕业生；德勤和安永则面向2023届、2024届高校毕业生；毕马威要求应聘者需在2024年秋季前取得学士学位及以上。
3、国内四大会计师事务所秋招已提前开启，且应届生入职工资存在破万情况，其中安永已明确应届生入职起薪破万。
4、四大会计师事务所德勤、普华永道、安永、毕马威近期启动了2024秋季校园招聘项目。据了解，这四家事务所是全球会计领域的佼佼者。校招期间，他们主要招聘审计、税务、咨询等岗位，专业不限，应往届生均可申请，且招聘名额较多。新员工入职后月薪过万，职业发展前景也不错。
(普华永道实习)淦!又被PwC秀到了
普华永道（PwC）近期宣布在华扩招20000人，并投入80亿元用于未来五年发展，这一举措显著增加了求职机会，尤其利好留学生群体。 以下从扩招计划、薪资调整、求职准备三个维度展开分析：扩招计划与行业布局全球与区域战略 普华永道今年6月宣布全球扩招100000人，投入30亿美元扩大亚太地区营收规模。
扩招规模：普华永道宣布将在未来五年内新增投入80亿元，预计到2026年创造超过2万个新工作机会。这一扩招计划显示了普华永道对中国市场的持续看好和坚定承诺。扩招背景：此前，普华永道已确认将在全球扩招100000人，并投入30亿扩大亚太地区营收规模。此次在华扩招，是普华永道全球扩张战略的重要组成部分。
在PwC普华永道的管理咨询部门，我们提供远程实习机会，实习时长灵活，1至3个月均可。此实习岗位将为你提供一个深入了解管理咨询行业的平台，让你在实战中锻炼并提升自己的专业技能和团队协作能力。
普华永道实习的体验与收获 初期阶段：基础工作的积累 在实习的初期阶段，实习生通常会承担大量基础性的工作，如对数、复印、扫描、打印、总结会议记录等。这些工作虽然看似简单，但实际上是实习生了解公司流程、熟悉工作环境的重要步骤。
建立人脉关系：通过内推进入PwC普华永道实习，实习生有机会与内部员工建立联系，拓展人脉资源。这些资源对于未来的职业发展具有不可估量的价值。综上所述，PwC普华永道管理咨询实习内推机会是一个难得的锻炼和提升自己的平台。
面试流程 普华永道的面试通常采用Superday的形式，即一天内完成所有面试环节。
记录一下在香港所pwc的实习经历吧
1、在香港PwC（普华永道）的实习经历是一段既充满挑战又极具收获的时光。以下是我对这段实习经历的详细记录：第一天：初来乍到，流程与介绍 入职流程：实习的第一天，我早早地来到了PwC的办公地点——观塘。一到公司，我就被引导进行一系列的入职流程。这包括填写各种表格，提交必要的文件，如签证、身份证等。
2、综上所述，在普华永道实习是一种专业、充实且充满挑战的体验。通过这段实习经历，实习生能够提升自己的专业素养、沟通能力和团队协作能力，为未来的职业发展奠定坚实的基础。
3、普华永道实习的体验 初期阶段 一般来说，刚进入一个审计项目小组的时候，都会有很多不需要什么技术含量的活交给实习生来做。比如，对数，复印，扫描，打印，总结会议记录等等。期中阶段 其实每次进入一个新的项目组的时候，senior都会问，来这里多久了。
